Интерактивный портал

Комитета по труду и занятости населения

Правительства Хабаровского края

Информирование работодателей (инвесторов) о наличии трудовых ресурсов по принципу "одного окна"

Описание услуги

В целях обеспечения трудовыми ресурсами работодателей края, в том числе реализующих и (или) планирующих к реализации инвестиционные проекты комитетом по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края (далее – комитет) разработана и утверждена 15.11.2019 г. Инструкция по оказанию работодателям (инвесторам) услуг по обеспечению трудовыми ресурсами по принципу "одного окна" (далее – Инструкция) .
"Одно окно" для работодателей (инвесторов) – это система оказания услуг, в рамках которой работники краевых государственных казенных учреждений центров занятости населения (далее – ЦЗН, работник ЦЗН) предоставляют государственную услугу по содействию работодателю (инвестору) в подборе необходимых работников (далее – государственная услуга) в соответствии с приказом от 10 сентября 2013 г. № 100 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" (далее – Приказ № 100), а также информационно-консультационные услуги по вопросам обеспечения потребности работодателей (инвесторов) в трудовых ресурсах из числа жителей других субъектов Российской Федерации и зарубежья.
Специалист "одного окна" для работодателей (инвесторов) – работник ЦЗН, руководствующийся в своей работе Приказом № 100, а также технологическими схемами оказания информационно-консультационных услуг в соответствии с Приложениями № 2 и № 3 к Инструкции (далее – специалист "одного окна").
Услуги по принципу "одного окна" для работодателей (инвесторов) – комплекс мероприятий, проводимых специалистом "одного окна", включающий бесплатное оказание работодателям (инвесторам) государственной услуги в соответствии с Приказом № 100, информационно-консультационных услуг в соответствии с перечнем, представленным в Приложении № 1 к Инструкции, а также предоставление работодателям (инвесторам) соответствующих информационно-методических материалов, разработанных ЦЗН в соответствии с требованиями действующего законодательства в сфере труда и занятости (брошюры, памятки, буклеты, лифлеты).



 
Получатели услуг – работодатели (инвесторы), являющиеся юридическими лицами, или их уполномоченные представители, индивидуальные предприниматели, обратившиеся в ЦЗН за содействием в подборе необходимых работников в целях их дальнейшего трудоустройства
Услуги по принципу "одного окна" предоставляются в ЦЗН по месту обращения работодателя (инвестора) и оказываются специалистом "одного окна", действующего по месту обращения работодателя (инвестора).
Перечень услуг, оказываемых по принципу "одного окна" для работодателей (инвесторов):
- государственная услуга по содействию работодателям в подборе необходимых работников;
- информационно-консультационная услуга по привлечению трудовых ресурсов из других субъектов Российской Федерации;
- информационно-консультационная услуга по согласованию потребности в привлечении иностранных работников;
- консультационная услуга по работе в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий "Работа в России".


 
Результатами оказания работодателям (инвесторам) услуг по обеспечению трудовыми ресурсами по принципу "одного окна" являются:
- подбор необходимых работников в результате получения работодателем (инвестором) государственной услуги в соответствии с Приказом № 100;
- получение информации и (или) направление работодателя (инвестора) в комитет в целях дальнейшего его сопровождения по участию в региональной программе "Повышение мобильности трудовых ресурсов";
- получение работодателем (инвестором) информации о возможности и условиях привлечения иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) и (или) направление работодателя (инвестора) в комитет для дальнейшего его сопровождения;
- запись работодателя (инвестора) на дополнительную консультацию (при необходимости);
- оказание консультативной помощи для самостоятельной регистрации работодателя (инвестора) на Портале "Работа в России" (при необходимости);
- оказание содействия в создании "Личного кабинета работодателя" на Интерактивном портале комитета (при необходимости).

 
В соответствии с Инструкцией.
Специалист "одного окна" для работодателей (инвесторов) – работник ЦЗН, руководствующийся в своей работе Приказом № 100, а также технологическими схемами оказания информационно-консультационных услуг в соответствии с Приложениями № 2 и № 3 к Инструкции (далее – специалист "одного окна").
Подбор необходимых работников в целях обеспечения потребности работодателя (инвестора) в трудовых ресурсах осуществляется специалистом "одного окна" из следующих источников:
- информационная база данных о гражданах, зарегистрированных в ЦЗН в качестве безработных и ищущих работу, в том числе иностранных граждан из числа участников государственной программы Хабаровского края "Оказание содействия добровольному переселению в Хабаровский край соотечественников, проживающих за рубежом", утвержденной постановлением Правительства Хабаровского края от 25 октября 2013 г. № 355-пр (далее – электронная база данных "Кадровый потенциал Хабаровского края", содержащая сведения, в том числе о гражданах, в перспективе желающих сменить место работы;
- информационно-аналитическая система Общероссийская база вакансий "Работа в России" (далее – Портал "Работа в России"), содержащая сведения о квалифицированных специалистах из числа жителей других субъектов Российской Федерации, привлечение которых возможно в рамках региональной программы "Повышение мобильности трудовых ресурсов".
В процессе работы специалист "одного окна" имеет право использовать справочные и информационные материалы, интернет-ресурсы, а также возможность получить консультацию специалистов комитета по телефону.

 
Яндекс.Метрика