Интерактивный портал

Комитета по труду и занятости населения

Правительства Хабаровского края

Войти через госуслуги

Программа Повышение мобильности трудовых ресурсов




Нормативные документы

Информационные материалы
Сводная потребность участников программы
Уведомления о прохождении отбора
Уведомления о готовности сертификатов
Итоги реализации программы                                                                                                      


Программа Хабаровского края 
"Повышение мобильности трудовых ресурсов",
утверждена постановлением Правительства Хабаровского края от 14 июля 2015 г. № 191-пр
 
Ответственный исполнитель: комитет по труду и занятости населения Правительства Хабаровского края.
Соисполнители: министерство здравоохранения края;
министерство культуры края;
министерство лесного хозяйства и лесопереработки края;
министерство образования и науки края;
министерство природных ресурсов края;
министерство промышленности и торговли края;
министерство сельского хозяйства и продовольствия края;
министерство строительства края;
министерство транспорта и дорожного хозяйства края;
министерство туризма края;
министерство цифрового развития и связи края;
министерство экономического развития края;
комитет Правительства края по топливно-энергетическому комплексу;
краевые государственные казенные учреждения центры занятости населения Хабаровского края (далее - КГКУ ЦЗН)
Участники: работодатели (по согласованию).
Сроки и этапы реализации: Программа реализуется в течение 2015 - 2024 годов в два этапа:
1-й этап - с 2015 по 2017 год; 2-й этап - с 2018 по 2024 год
Цель Программы:
- привлечение в край трудовых ресурсов из других субъектов Российской Федерации в целях социально-экономического и демографического развития края.
Задачи Программы:
- создание правовых, организационных, социально-экономических и информационных условий, способствующих привлечению квалифицированных специалистов в край;
- содействие увеличению миграционного притока трудовых ресурсов в край, обеспечению потребности работодателей в работниках.
Ресурсное обеспечение реализации Программы:
Общий объем средств на реализацию Программы составляет 1 299 000,00 тыс. рублей, из них:
средства федерального бюджета - 924 982,00 тыс. рублей, в том числе по годам:
2015 год - 94 657,50 тыс. рублей,
2016 год - 36 067,50 тыс. рублей,
2017 год - 30 096,00 тыс. рублей,
2018 год - 20 601,00 тыс. рублей,
2019 год - 302 400,00 тыс. рублей,
2020 год - 76 440,00 тыс. рублей,
2021 год - 65 520,00 тыс. рублей,
2022 год - 79 200,00 тыс. рублей,
2023 год - 104 000,00 тыс. рублей,
2024 год - 116 000,00 тыс. рублей
(подлежат уточнению исходя из возможностей федерального бюджета);
средства краевого бюджета - 228 893,00 тыс. рублей,
в том числе по годам:
2015 год - 40 567,50 тыс. рублей,
2016 год - 15 457,50 тыс. рублей,
2017 год - 9 504,00 тыс. рублей,
2018 год - 3 924,00 тыс. рублей,
2019 год - 57 600,00 тыс. рублей,
2020 год - 14 560,00 тыс. рублей,
2021 год - 12 480,00 тыс. рублей,
2022 год - 19 800,00 тыс. рублей,
2023 год - 26 000,00 тыс. рублей,
2024 год - 29 000,00 тыс. рублей
средства работодателей - 145 125,00 тыс. рублей,
в том числе по годам:
2015 год - 40 567,50 тыс. рублей,
2016 год - 15 457,50 тыс. рублей,
2017 год - 13 200,00 тыс. рублей,
2018 год - 8 175,00 тыс. рублей,
2019 год - 27 000,00 тыс. рублей,
2020 год - 6 825,00 тыс. рублей,
2021 год - 5 850,00 тыс. рублей,
2022 год - 7 425,00 тыс. рублей,
2023 год - 9 750,00 тыс. рублей,
2024 год - 10 875,00 тыс. рублей
 
Яндекс.Метрика